Édition
- Le panneau de créneau sert aussi à la modification : déplacer un créneau,
c'est changer son jour, son salarié ou ses heures — exactement les champs de
la création. Deux écrans distincts finiraient par diverger.
- Duplication d'une semaine vers une autre, refusée si la destination contient
déjà des créneaux. Le report se fait **par heure locale**, pas par décalage de
sept jours : entre mars et avril, sept jours d'écart ne redonnent pas la même
heure.
Vues
- `/planning/etiquettes` : la semaine par poste. C'est la question du
responsable d'ouverture — « la caisse est-elle tenue samedi ? » — illisible
sur une grille dont les lignes sont des personnes. Les postes sans créneau
restent affichés : un poste vide toute la semaine est une information.
- `/planning/mois` : les heures par salarié et par jour, avec les journées de
plus de 10 h signalées. Vue de contrôle, pas d'édition.
- Les deux lisent `Shift` directement. Un test e2e pose un créneau et le
retrouve identique dans les quatre vues — c'est ce qui empêche l'une d'elles
de dériver vers son propre calcul.
Impression
- Feuille d'impression A4 paysage : les zones à défilement se déplient, les
lignes ne se coupent pas entre deux pages, et les aplats de poste sortent
(`print-color-adjust: exact`) sans être nécessaires à la lecture, puisque le
code du poste est imprimé dans chaque bloc.
- Pas de moteur PDF côté serveur : le navigateur sait paginer et enregistrer en
PDF. Un second moteur de rendu serait un second endroit où la grille peut
diverger de ce qui est à l'écran.
Accessibilité
- La grille porte enfin ses rôles ARIA (`grid`, `row`, `columnheader`,
`rowheader`, `gridcell`). Elle est faite de div pour la mise en page, mais se
lit comme un tableau : un lecteur d'écran doit pouvoir annoncer « ligne
Camille Ferrand, colonne mercredi ».
Cette structure a d'ailleurs révélé un test faux : `locator('div')` remontait au
conteneur de la grille, et le créneau du test atterrissait sur le premier
salarié de l'équipe au lieu de celui visé — une erreur invisible à l'écran.
Co-Authored-By: Claude Opus 5 <noreply@anthropic.com>
Claude-Session: https://claude.ai/code/session_01Cr9dkEHwbDgkWPnyGj1Rjv
Le planning quitte le module de démonstration : la grille lit `WeeklySchedule`
et `Shift`, et les quatre derniers fichiers de `src/lib/demo/` qui portaient des
salariés fictifs disparaissent.
Modèle
- `TeamMember` : rattachement d'un salarié à une équipe, distinct de
`MembershipScope` (qui dit ce qu'un manager a le droit de voir). Sans lui, un
salarié sans créneau n'apparaîtrait pas dans la grille — c'est-à-dire l'état
de départ de toute semaine en construction.
- RLS sur `WeeklySchedule`, `Shift`, `Rest`, `DailyNote` et `TeamMember`.
Temps
- `src/domain/planning/week.ts` : repérage par couple année ISO + semaine ISO,
jamais par date de début. Le lundi 29 décembre 2025 appartient à la semaine 1
de 2026 ; une clé fondée sur la date ferait apparaître deux semaines 1.
- `zonedInstant` / `zonedMidnight` corrigent le décalage mesuré **à l'instant
visé**. Le 29 mars 2026, minuit est en UTC+1 et 09 h en UTC+2 : ajouter neuf
heures à minuit donnerait 10 h locales.
- La semaine du retour à l'heure d'hiver dure 169 h, celle du passage à l'heure
d'été 167 — vérifié par test.
Écritures
- Création, modification, suppression de créneau ; publication et dépublication
**par équipe**, avec verrou optimiste sur `version` : deux managers sur la
même grille est le cas normal, pas l'exception.
- Chevauchement refusé en transaction, pas seulement dans le formulaire.
- Modifier une semaine publiée exige `planning.edit_published`, capacité que le
rôle manager n'a pas : un salarié a organisé sa semaine sur ce qu'il a lu.
- Toute mutation laisse une entrée d'audit ; la suppression écrit sa trace
**avant** l'effacement, sinon l'état supprimé serait perdu.
Lecture
- `planning.view_unpublished` filtre en base : sans cette capacité, les
brouillons ne sont pas chargés du tout. Un test vérifie que les horaires
n'apparaissent pas dans le HTML servi — un masquage CSS les y laisserait.
- Vue jour reconstruite sur les mêmes données, amplitude déduite de la journée
réelle plutôt que figée à 06 h–21 h.
Vérification
- 26 tests unitaires sur le repérage des semaines et la mise en grille.
- Parcours e2e : poser un créneau, refus de chevauchement, publier, dépublier ;
et ce que voient un salarié et un manager sur la même semaine.
- `scripts/dev-db.sh` : la base de développement est éphémère dans cet
environnement, la remonter ne doit pas être une redécouverte.
Co-Authored-By: Claude Opus 5 <noreply@anthropic.com>
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